Casi 100 personas de Plena inclusión se han reunido este fin de semana en Guadarrama (Madrid).
En la reunión han participado familias, personas con discapacidad intelectual, profesionales y dirigentes.
Todas estas personas han opinado sobre las cosas
que debe hacer Plena inclusión en los próximos años.
Con todas estas opiniones, Plena inclusión va a hacer su próximo Plan Estratégico.
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Familias, personas con discapacidad intelectual, profesionales y dirigentes de Plena inclusión se han reunido este pasado fin de semana en el Centro de Convenciones Fray Luis de León en Guadarrama (Madrid) para compartir sus puntos de vista sobre los 9 horizontes de futuro surgidos el año pasado del III Foro Consultivo de nuestra organización, y trazar juntas las principales líneas de futuro que se plasmarán en el nuevo Plan Estratégico de Plena inclusión.
Casi un centenar de estas personas, venidas de todos los puntos de España, han trabajado juntas sobre cada uno de esos 9 horizontes. En una primera parte de la jornada, se han reunido en 9 grupos de trabajo, desarrollando una dinámica en las que todos han participado mostrando sus puntos de vista y han podido turnarse en diferentes horizontes.
Una vez recopiladas todas las aportaciones, se han vuelto a organizar unos grupos más especializados por cada horizonte, que se han encargado de ordenar temporalmente las aportaciones y exponerlas al resto de los participantes. Todas ellas servirán para elaborar el 5º Plan Estratégico de Plena inclusión.
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